Reforma laboral: barato, barato

Sería injusto no empezar reconociendo que en esto de la reforma laboral, que es fundamentalmente un asunto que tiene que ver con el abaratamiento del despido, el bueno de Mariano ha sido mucho más previsible que en otros asustos previos, como el de la subida de los impuestos. Y es que existe una diferencia entre que el programa electoral de uno no diga nada sobre algo (“haremos una reforma laboral integral”, se limitaban a escribir los ‘populares’ en sus papeles) o que diga lo contrario a lo que haces luego; esto es, asegurar que no vas a subir los impuestos para subirlos después.

Respecto al mercado de trabajo –el término mercado llega a resultar irritante- el Partido Popular ha hecho, sencillamente, lo que la patronal llevaba pidiendo desde hace años, esto es, no sólo acabar con la indemnización de 45 días por año trabajado en caso de despido improcedente de los contratados fijos, sino acabar con el despido improcedente (que ahora se pagará a 33 días por año trabajado) facilitando las cosas para que cualquier empresario que no lo vea claro o que lleve nueve meses -o así- con las ventas de aquella manera pueda despedirte de forma procedente (20 días por año trabajado) y que seas tú, el que se va a la calle, el que tenga que recurrir al juez para demostrar que el ladino de tu jefe te la está pegando con lo de las pérdidas, que no perdidas, y "que vaya usted a saber, señor juez,  qué pérdidas serán esas". De Gila.

El caso es que de un plumazo nos cargamos 22 días de indemnización by de face y todo esto, eso sí, no con el objetivo de que echen a menos gente (parece que echarán a más si resulta más barato), sino con el de que se contrate más. ¿Y cómo se consigue eso? En esto Mariano no ha sido tan previsible como con lo del despido y nos ha dejado a todos con la mosca detrás de la oreja y a la espera de que algún cámara de Euronews se le acerque por el flanco bueno en Bruselas para ver si así nos enteramos de alguna cosilla.

Nunca antes se le había metido un tajo de este calibre a la indemnización por despido y nunca antes se había hecho tan de espaldas a los agentes sociales, que se han enterado de los recortes -por lo menos los sindicatos- por la radio.

La patronal está encantada; los sindicatos, no. A la oposición tampoco le gusta la receta popular. Jesús Caldera, portavoz socialista en la Comisión de Empleo del Congreso, dijo ayer que esto es “un paso atrás”. Y seguro que lo es. El problema de esta nueva dirección socialista -que no es nueva y que ahora, de repente, quiere ser socialista- es que la memoria todavía nos echa humo. Creo recordar que el señor Caldera, que estuvo una temporada al frente de una fundación muy in y con muchas Ideas, fue incapaz de presentar una alternativa progresista, imaginativa y eficaz para nuestro mercado de trabajo: ni en inglés, ni en francés, ni en castellano. ¡Qué le vamos a hacer!

Pero hay otra cosa todavía peor. En el contexto de este alambicado juego de palos y zanahorias que ha emprendido Rajoy con sus queridos súbditos - o sea, con todos nosotros, los unos y los otros-, el Ejecutivo popular ha aprovechado el palo a los pobres para meterle también un mordisco a la zanahoria de los que no son tan pobres. Que haya tenido que ser la derecha, que haya tenido que ser el señor Luis de Guindos -el amigo de los hermanos Lehman- el que ha llevado al Consejo de Ministros una limitación a las indemnizaciones por cese de actividad de los directivos de las entidades de crédito -que así es como reza el decreto en su desbordante literalidad-, es como para echarse a llorar y no parar en tres días. Yo empecé ayer por la tarde y todavía sigo. Menudo fin de semana me espera.